Titre : Responsable de l'emploi des jeunes (bilingue)
Localisation : Toronto
Type de contrat : Contrat de deux ans à temps partiel, avec possibilité de prolongation
Engagement : 15-20 heures par semaine
Compensation: Taux horaire de $37.18
Début : DÈS QUE POSSIBLE

Youth Challenge International (YCI) conçoit des solutions de développement mondial qui créent les conditions nécessaires à l'épanouissement et à la prospérité des jeunes. Les programmes d'YCI utilisent des approches créatives pour doter les jeunes des outils, de l'expérience, des connaissances et des réseaux nécessaires pour créer des moyens de subsistance durables.

Le poste de responsable de l'emploi des jeunes (bilingue) est un poste à temps partiel partagé. Sous la responsabilité du responsable de l'emploi des jeunes, ce poste apportera un soutien à la stratégie d'emploi des jeunes et des jeunes professionnels d'YCI, en veillant tout particulièrement à ce que toutes les activités du projet soient menées dans les deux langues officielles. Nous recherchons un candidat passionné, compétent, créatif, indépendant et dynamique pour obtenir des résultats exceptionnels. Nous recherchons des personnes pour rejoindre notre équipe qui croient en la jeunesse en tant que puissant agent de changement et en sa capacité à transformer les vies et les communautés.

 

Les responsabilités sont les suivantes

  • Mise en œuvre des éléments clés d'un programme mondial de stages et d'emplois ;
  • Recrutement, sélection et coordination des stagiaires, en mettant l'accent sur la sensibilisation des communautés francophones ;
  • Établissement de relations solides avec les organisations partenaires francophones ;
  • Organisation et facilitation d'activités de formation avant le départ et de débriefing pour les jeunes professionnels ;
  • Fournir un soutien, des conseils et un encadrement pendant les stages ;
  • Aider à la coordination et au développement d'activités d'amélioration de la carrière ;
  • Contribuer à la compilation et à la rédaction des rapports d'avancement des donateurs ;
  • Traduction des principaux documents et outils du programme (de l'anglais au français)
  • Coordination avec les membres clés des équipes de Toronto et des partenaires afin d'obtenir les meilleurs résultats possibles.

 

Compétences et expérience :

  • Le bilinguisme anglais/français est requis ;
  • Un diplôme dans un domaine pertinent est préférable ;
  • 5 ans d'expérience directe dans la gestion de programmes et/ou dans le domaine du développement international, de préférence dans le secteur de la jeunesse ;
  • 3 ans ou plus d'expérience confirmée dans la gestion des bénévoles/stages ;
  • Solide expérience en matière de recrutement et de relations avec les communautés ou réseaux francophones ;
  • Connaissance et maîtrise de la gestion budgétaire ;
  • Intérêt et connaissance des moyens de subsistance des jeunes et de l'emploi pour les jeunes professionnels ;
  • Faire preuve de créativité dans la gestion de projets et de personnes ;
  • Solides connaissances et compréhension du contexte international et des mécanismes de financement d'Affaires mondiales Canada ;
  • Expérience de la traduction de documents et d'outils de programmes professionnels ;
  • Excellentes compétences en matière de communication, d'organisation et de planification ;
  • Des compétences rédactionnelles exceptionnelles et un grand souci du détail ;
  • Esprit d'entreprise et d'initiative, avec une approche pratique ;
  • Capacité à travailler dans un environnement multilatéral ;
  • Capacité à travailler avec un minimum de supervision ;

Date limite de dépôt des candidatures : 7 février 2018

Les candidatures seront examinées au fur et à mesure de leur réception. La lettre de motivation et le curriculum vitae (3 pages maximum au total) doivent être soumis en une seule pièce jointe au format Word ou PDF par courrier électronique à l'adresse suivante recrutement@www.yci.org en indiquant "Youth Employment Lead" dans la ligne d'objet. Aucun appel téléphonique concernant le poste ne sera accepté. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.